武漢卡耐基《高級總裁班》企業(yè)培訓(xùn)課程

武漢卡耐基口才培訓(xùn)-課程背景

金融硝煙已去，新一輪經(jīng)濟(jì)升溫已經(jīng)開始，“十二五”規(guī)劃建議，綜合判斷國際國內(nèi)形勢，中國發(fā)展仍處于可以大有作為的重要戰(zhàn)略機遇期，既面臨難得的歷史機 遇，也面對諸多可以預(yù)見和難以預(yù)見的風(fēng)險挑戰(zhàn),中國企業(yè)將面臨大的發(fā)展機遇與風(fēng)險并存的局面；然而當(dāng)多數(shù)企業(yè)家埋首于企業(yè)管理的具體事務(wù)以及局限于行業(yè)紅 海競爭中無法自拔時，只有少數(shù)商界精英在仰望經(jīng)營方略。在如此變幻萬千的經(jīng)濟(jì)形勢之下，只有不斷隨經(jīng)濟(jì)變化梳理自己的商業(yè)模式，才有可能異軍突起，從紅海中脫穎而出。欲順勢而立，信心比黃金更珍貴！而堅定的信心只能來源于正確的學(xué)習(xí)和判斷！

武漢卡耐基口才培訓(xùn)-課程受益

卡耐基（中國）教育培訓(xùn)中心專注企業(yè)及企業(yè)家的成長，推出“總裁研修班” 課程體系，通過組織管理理論的學(xué)習(xí)，引進(jìn)國際性的管理科學(xué)體系，以的國內(nèi)外管理學(xué)專家、行業(yè)領(lǐng)跑者和企業(yè)家為師資力量，以地產(chǎn)、汽車、百貨、建筑、工程、制造、休閑、娛樂、健身等成長性企業(yè)為學(xué)員主體，構(gòu)建高端商界精英資源圈，挖掘典型案例研討，結(jié)合中國傳統(tǒng)管理思想研究，培養(yǎng)出更具戰(zhàn)略思維眼光，從容應(yīng)對未來競爭的商界，掌舵者。

武漢卡耐基口才培訓(xùn)-課程大綱

一、課堂：“1+5”模式的創(chuàng)新型實戰(zhàn)課程，“1”針對當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形勢，企業(yè)應(yīng)該采取的整體對策，是動態(tài)的課程；“5”則綜合體現(xiàn)了卡耐基商學(xué)院的人文優(yōu)勢，國學(xué)智慧、經(jīng)營韜略、管理境界、領(lǐng)導(dǎo)魅力、實戰(zhàn)案例五大課程模塊即相對獨立，又渾然一體。

二、緊扣形勢：緊扣國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢，實時分析經(jīng)濟(jì)形勢、政策形勢、掌握企業(yè)發(fā)展命脈。

三、實戰(zhàn)多贏：整合高端資源，資源、智慧、資本有機嫁接；實戰(zhàn)、實用、實效解惑。

四、資本對接：定期舉辦“資本沙龍”，組織國內(nèi)外知名私募投資機構(gòu)投資人點評、對接學(xué)員的優(yōu)秀項目，程度的解決學(xué)員企業(yè)的融資渠道。

五、高端論壇：每年組織大型論壇，與地產(chǎn)、私募、國學(xué)、管理、養(yǎng)生、女性等班級上萬人同臺交流，限度擴大人脈關(guān)系。

六、同學(xué)聯(lián)盟： 成立卡耐基總裁聯(lián)盟，以“學(xué)習(xí)、提升、真誠、合作、共贏”為聯(lián)盟宗旨，增進(jìn)學(xué)員交流、提升企業(yè)競爭力。